แสดงคำถาม เว็บบอร์ด
ไปหน้าคำถามรวม       ตั้งกระทู้ใหม่

ขอเชิญร่วมตอบคำถามค่ะ

เจ้าของคำถาม
คุณ นักวิชาการศึกษา อบต.
วันที่ 3
IP 203.151.72.142

หัวข้อคำถาม :

ครูผู้ดูแลเด็ก

รายละเอียด :

เรียนถามป.เณร เรื่อง ครูผู้ดูแลเด็กเล็กตำแหน่งพนักงานจ้างตามภารกิจที่รับโอนมาจาก สปช.เดิมตอนนี้เขาได้รับเงินเดือนและค่าครองชีพ 6.530 บาท เพราะกรมส่งเสริมฯ จัดสรรมาให้เท่านี้ แต่ตามเกณฑ์แล้วเขาควรจะได้ 7,350 บาท เท่ากันกับพนักงานจ้างตามภารกิจของ อบต. อบต.จะมีวิธิการแก้ปํญหานี้อย่างไร ครูผู้ดูแลเด็กเขาน้อยใจ หมดกำลังใจเพราะมันเกิดความเหลื่อมล้ำกับพนักงานจ้างของ อบต.

 แจ้งลบคำถามนี้

ผู้ร่วมตอบ

ผู้ตอบ
คุณ ป.เณร
วันที่ 2006-05-30 14:12:33
IP 203.188.50.138
คำตอบที่ 3

 แจ้งลบคำตอบนี้  

เรียน เพื่อทำความเข้าใจว่าครูผู้ดูแลเด็กของ พช.หรือกรมศาสนาเดิม เขาจ้างตามระเบียบการจ้างลูกจ้างเดิมอัตราการจ้าง เที่ยบเท่าผู้ช่วยครูหรือผู้ดูแลเด็กฯของ อบต.เที่บยเท่าพนักงานจ้างทั่วไป แต่ถ้าเป็นครุดูแลเด็กของ อบต.เป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ อัตราเงินเดือนจึงไม่เท่ากัน
เข้าใจที่เห็นใจลูกน้อง แต่มันขึ้นอยู่กับนโยบายผู้บริหาร แผนอัตรากำลังและภารค่าใช้เงินเดือนตามกฎหมายกำหนด
ถ้าอยากจะช่วยเขาจริงๆ ก็ให้เขาลาออกแล้ว อบต.ก็จ้างเขาเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจของ อบต.ซิ (ข้อนี้ต้องชัวร์ไม่งั่นอาจตกงาน เพราะ นายกจะเอาคนอื่นแทน)

ผู้ตอบ
คุณ นักวิชการศึกษา อบต.
วันที่ 2006-05-30 17:19:03
IP 203.151.72.142
คำตอบที่ 2

 แจ้งลบคำตอบนี้  

อบต.สามารถจ่ายเพิ่มส่วนต่าง 820 บาทได้หรือไม่ ผิดระเบียบหรือเปล่าคะ เคยเห็นในหนังสือ ท้องถิ่นไทย บอกว่าผู้ดูแลเด็กภารกิจถ่ายโอนจะได้เงินเพิ่มส่วนนี้ด้วย เท่ากับของพนักงานจ้างตามภารกิจของ อบต.
ขอบพระคุณ ป.มากกนะนคะที่กรณีตอบข้อสงสัย

ผู้ตอบ
คุณ ป.เณร
วันที่ 2006-06-07 10:58:10
IP 203.114.102.218
คำตอบที่ 1

 แจ้งลบคำตอบนี้  

ไม่เคยเห็นแนวทางตรงนี้/ แต่โดยหลักไม่น่าจะจ่ายได้

เชิญร่วมตอบคำถามได้ที่นี่ค่ะ

เลือกคลิกที่ Icon เพื่อเลือกรูป ลักษณะ สี ประกอบคำตอบ

ชื่อผู้ตอบ :



คำตอบของคุณ :





กรุณาป้อน ตัวอักษรที่ท่านเห็นในรูป ด้านบนนี้ ลงในช่องด้านล่าง