Toggle navigation
หน้าแรก
ข้อมูลทั่วไป
ประวัติความเป็นมา
วิสัยทัศน์/พันธกิจ
นโยบายการบริหารงาน
อำนาจหน้าที่ อบต.
สภาพทั่วไป
สภาพทางสังคม
สภาพทางเศรษฐกิจ
หมู่บ้านในเขต อบต.
วัด/โรงเรียน
ข้อมูลประชากร
ผลิตภัณฑ์ชุมชน OTOP
แหล่งท่องเที่ยว
การบริการพื้นฐาน
โครงสร้างองค์กร
โครงสร้างองค์กร
คณะผู้บริหาร
สมาชิกสภา อบต.
หัวหน้าส่วนราชการ
สำนักปลัด
กองคลัง
กองช่าง
กองการศึกษา
กองสาธารณสุขฯ
หน่วยตรวจสอบภายใน
หน้าที่ส่วนราชการ
ความหมาย/หน้าที่ของนายกฯ
ความหมาย/หน้าที่ของสภาฯ
หน้าที่สำนักปลัด
หน้าที่กองคลัง
หน้าที่กองช่าง
หน้าที่กองการศึกษา
หน้าที่กองสาธารณสุขฯ
หน้าที่หน่วยตรวจสอบภายใน
นโยบาย/แผนงาน
ข้อบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
ข้อบัญญัติ อบต.
แผนพัฒนาท้องถิ่น
แผนยุทธศาสตร์
แผนการดำเนินงานประจำปี
แผนอัตรากำลัง
แผนพัฒนาบุคลากร
แผนจัดเก็บภาษีและพัฒนารายได้
แผนจัดซื้อจัดจ้าง/จัดหาพัสดุ
แผนป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
แผนปฏิบัติการป้องกันปราบปรามการทุจริต
แผนการใช้จ่ายงบประมาณรายจ่ายประจำปี
แผนกลยุทธ์การบริหารงาน
แผนแม่บทระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ
แผนการฝึกอบรมบุคลากร
ผลการติดตามและประเมินผลแผน
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์ผลการประเมินผลการปฏิบัติงาน
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
รายงาน
รายงานการควบคุมภายใน
รายงานการเงิน-การคลัง
รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้าง/จัดหาพัสดุ
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
รายงานผลสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน (สขร.1)
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้าง หรือการจัดหาพัสดุประจำปี (สขร.)
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการป้องกันทุจริตประจำปี
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
รายงานผลการปฏิบัติงาน
รายงานการประชุมผู้บริหาร
รายงานการรับของขวัญและของกำนัลตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
การป้องกันการทุจริต
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
การดำเนินการมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
มาตรการให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีส่วนร่วม
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง
มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
มาตรการป้องกันการรับสินบน
มาตรการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวม
มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลพินิจ
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
ศูนย์ข้อมูลข่าวสาร
ประมวลจริยธรรมข้าราชการ
ศูนย์บริการนักท่องเที่ยว
แบบฟอร์มติดต่อราชการ
ลดระยะเวลาการปฏิบัติงาน
กำหนดระยะเวลาแล้วเสร็จงาน
คู่มือประชาชน
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงานการให้บริการ
คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
การจัดการองค์ความรู้ (KM)
สรุปผลการร้องเรียน
ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับ AEC
งานเบี้ยยังชีพ
มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
ความรู้เกี่ยวกับภาษี
ระบบหลักประกันสุขภาพ สปสช.
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ติดต่อเรา
ติดต่อ สอบถาม
ร้องเรียน ร้องทุกข์
แจ้งเรื่องทุจริต
ช่องทางรับฟังความคิดเห็น
แผนที่
แสดงหน้ารวม เว็บบอร์ด
ขอเชิญร่วมตอบคำถามค่ะ
ตั้งกระทู้ใหม่
กระทู้ใหม่
กระทู้น่าสนใจ
กระทู้ร้อน
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
15
|
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
21
|
22
|
23
|
24
|
25
|
26
|
27
|
28
|
29
|
30
|
31
|
32
|
33
|
34
|
35
|
36
|
37
|
38
|
39
|
40
|
41
|
42
|
43
|
44
|
45
|
46
|
47
|
48
|
49
|
50
|
51
|
52
|
53
|
54
|
55
|
56
|
57
|
58
|
59
|
60
|
61
|
62
|
63
|
64
|
65
|
66
|
67
|
68
|
69
|
70
|
71
|
72
|
73
|
74
|
75
|
76
|
77
|
78
|
79
|
80
|
81
|
82
|
83
|
84
|
85
|
86
|
87
|
88
|
89
|
90
|
91
|
92
|
93
|
94
|
95
|
96
|
97
|
98
|
99
|
100
|
101
|
102
|
103
|
104
|
105
|
106
|
107
|
108
|
109
|
110
|
111
|
112
|
113
|
114
|
115
|
116
|
117
|
118
|
119
|
120
052
ต้องการเจ้าหน้าที่การเงิน 1
โดย
การเงินปราจีน*
วันที่
2
[207/2005]
051
เรียน ก.อบต. ทำเรื่องการสงวนสิทธิ์ได้หรือไม่?..>>>
โดย
ผู้น้อย*
วันที่
18
[385/2005]
050
เรียนท้องถิ่นช่วยตอบด้วย
โดย
จากผู้น้อย*
วันที่
0
[234/0]
049
เปิดรับโอนและสอบ
โดย
ก
วันที่
1
[317/2005]
048
คุณมะเดี่ยวกรุณาตอบด้วยค่ะ
โดย
สำรอง
วันที่
1
[253/2005]
047
ธุรการ2
โดย
29*
วันที่
2
[278/2005]
046
บัญชี รอบ 15
โดย
ที่ท้าย ๆ*
วันที่
2
[326/2005]
045
นักพัฒนาชุมชน 3
โดย
มะลิ
วันที่
0
[222/0]
044
เพื่อนต้องอ่าน
โดย
หนูนาคนจน*
วันที่
1
[263/2005]
043
อยากทราบว่า ตำแหน่งเจ้าหน้าที่พัสดุ 1..>>>
โดย
เจ้าหน้าที่พัสดุ*
วันที่
0
[211/0]
042
เรียนท้องถิ่นช่วยตอบด้วย
โดย
มา
วันที่
12
[355/2005]
041
ต้องการรับโอนเจ้าพนักงานจัดเก็บรายได้ 2 หรือเปล่าค่ะ..>>>
โดย
จัดเก็บ*
วันที่
2
[435/2005]
040
อบต.บ้านเกาะ ทำกรอบเจ้าพนักงานจัดเก็บรายได้ หรือเปล่า..>>>
โดย
คนอยากรู้*
วันที่
0
[397/0]
039
อยากทราบว่าเมื่อไรเจ้าหน้าที่วิเคราะห์นโยบายและแผนจะย้ายค่ะ..>>>
โดย
วรินทนา*
วันที่
2
[418/2006]
038
พัสดุ 2 ที่ไหนว่างบ้างครับ
โดย
ก้าวหน้า*
วันที่
0
[194/0]
037
วิเคราะห์โคราชที่ไหนว่าง
โดย
pp 09-8444154
วันที่
0
[196/0]
036
ใครอยากบรรจุนวก.ศึกษาลองโทรไปที่นี่น่ะ....>>>
โดย
อิ่ม
วันที่
0
[233/0]
035
ขอถามผู้รู้ด่วน
โดย
คนขอนแก่น*
วันที่
0
[238/0]
034
มันต้องอย่างนี้สิ รอบ 14(การเงิน 2)..>>>
โดย
คนรอแล้วรออีก*
วันที่
1
[230/2005]
033
รอบ14 นี่เอง
โดย
สา
วันที่
0
[238/0]